Mercedes-Personalvorständin: „Das Bildungsniveau unserer Bewerber für Ausbildungen geht zurück“

Sabine Kohleisen spürt zunehmende Bildungsmängel. Die Mercedes-Personalvorständin erwartet Besserung von der Initiative „Zukunftsmission Bildung“ – und richtet einen Appell an die Unternehmen.



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