Halle/MZ (ots) –
Beim Blick auf den Arbeitsmarkt ist die Versuchung groß, sich auf die Demografie zu verlassen: Sie wird langfristig dafür sorgen, dass Arbeitskräfte knapp bleiben. Allerdings nur, wenn es wettbewerbsfähige Unternehmen gibt – und die brauchen qualifizierte Menschen. Die Zahlen vom Juli sind deshalb auch eine Mahnung, den Arbeitsmarkt nicht als Selbstläufer abzuhaken.
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